もっと自分らしく
思いを叶えるために 一人ひとりの未来を応援します
給料
完全保証月給
310,000円
選べる働き方
休日・休暇
完全週休2日
年間休110日以上
休日出勤一切無し
福利厚生
社会保険完備
産休・育休制度
労働環境
時短社員制度
サポートシステム
新店オープンのため、スタッフ募集!
REQUIRED PERSONNEL
QUALISが求める人物像
【ひとつでも当てはまったら、QUALISが合っているかもしれません】
- もっと早く売れるスタイリストになりたい
- 20代のうちに店長やマネージャーを目指したい
- 人気スタイリスト・話題のスタイリストとして活躍したい
- SNSが苦手なので、集客は会社にサポートしてほしい
- 技術だけでなく、しっかり収入も上げたい
- 将来の目標に向けて自分専用のキャリアプランを作ってほしい
- 顧客がいない状態からでも安心してスタートしたい
- 入社後すぐに新規・フリーのお客様を担当したい
- 最新の技術やトレンドを学び続けたい
- 技術に不安があるのでしっかり教えてもらえる環境で働きたい
- 休みも大切にしながら美容師として成長したい
- 完全週休2日制でプライベートも充実させたい
- 講習費を気にせず学び続けたい
FEATURE
クオリスの魅力
働く環境・働く仲間で未来をサポートします
POINT 01
美容師への想い
「美容師としての価値を伸ばしたい」
QUALISでは、新卒入社1〜2年でスタイリストデビューを目指せる教育体制を整え、デビュー後も月間売上100万円、150万円と着実にステップアップできる環境があります。
QUALISが大切にしているのは、今の技術力や経験だけではなく「これからどんな美容師になりたいか」という想いです。
「技術に自信がない方」
「なかなか入客チャンスに恵まれなかった方」
「美容師としてもう一度チャレンジしたい方」
私たちは、一人ひとりが理想の美容師像を実現できる環境づくりに本気で取り組んでいます。
美容師としての可能性を広げながら、長く安心して活躍できるサロンを目指しています。
POINT 02
制度・環境
QUALISではスタイリストデビュー後も継続して学べる教育制度を整えています。
【技術スキルアップ制度】【カウンセリングスキルアップ研修】【売上アップ研修】【幹部育成研修】【メーカー講習】【社内勉強会】
技術だけではなく、お客様から選ばれ続けるための接客力や人間力も学べます。
さらに、頑張りはしっかり給与に反映。
売上歩合制度を導入しており、成果に応じて収入アップが可能です。

POINT 03
「安心して働ける環境」
将来も安心
売上が伸びる“特化型スタイリスト育成”
・得意な技術を伸ばす特化型育成システム
「メンズが得意」「髪質改善が得意」「カラーが得意」「ボブスタイルが得意」など
特化して売り込みお客様を獲得するために完全サポートいたします。
・髪質改善など強みを武器に指名獲得しやすい
・一人ひとりに合わせた売上アップサポート
実際に月売上100万円~300万円以上を達成するスタイリストも多数在籍しており、
学びながら売れる美容師を目指せる環境があります。
「技術に自信がない」「もっと売れる美容師になりたい」
そんな方でも安心して成長できる環境と仕組みがあります。
POINT 04
「QUALISなら実現できます」
・顧客ゼロからでも新規・フリー入客チャンス多数
・講習会・勉強会の受講料は全額会社負担
・一人ひとりに合わせたキャリアロードマップを作成
・人気スタイリスト育成の教育制度あり
・月売上300万円超のトップスタイリストも活躍中
・完全週休2日制/年間休日110日以上
・技術も収入もプライベートも諦めない働き方が可能
美容師人生は、働く環境で大きく変わります。
「もっと成長したい」「もっと稼ぎたい」「もっと美容師を楽しみたい」そんな想いを持つ方を、QUALISは全力で応援します。
POINT 05
美容師としての未来を描ける会社
QUALISでは、生涯スタイリスト、トップスタイリスト、店長、マネージャー、教育担当、幹部候補など様々なキャリアに挑戦できます。また、キャリアアップに応じて年収アップも目指せます。
【キャリア・年収例】
スタイリスト・・・年収350万円〜600万円
トップスタイリスト・・・年収450万円〜700万円
マネージャー・・・年収600万円〜1,000万円以上
年齢や勤続年数ではなく、成長意欲や取り組みを正当に評価。
実際に若くして責任あるポジションを任されているスタッフも多数在籍しています。
「いつか成長したい」ではなく「今から成長したい」そんな方にチャンスがある会社です。
最近「高歩合60%以上」「すぐに高収入、月給45万円保証」「自由な働き方」
そんな求人を見かけることが増えました。正直、『本当?』と思う方も多く居るはずです。
もちろん、それらを実現できる人、環境もあると思います。
でも実際には、
・無理な予約の詰め込み
・長時間労働
・低価格での大量入客
・スタッフ同士の競争
・募集条件とのギャップ
・将来への不安を抱えながら働く日々
・短期間だけの条件
そんな現実に悩む美容師さんが沢山いることも事実です。
QUALISが目指すのは、目先の条件ではなく5年後・10年後も美容師を楽しめる環境です。
給与や待遇はもちろん大切です。
だからこそ、QUALISは正社員で歩合40%~しっかりと稼ぐことが出来ます。
しっかり稼ぎながら、技術も人間力も成長できる環境があります。
大切にしているのは、
「早く成長できること」「人間関係で悩まないこと」「仕事も人生も楽しめること」
美容師としてもっと成長したい。
若いうちから活躍したい。
仲間と本気で美容を楽しみたい。
そんなあなたを、QUALISは待っています。
人生は一度きり。
どうせ働くなら、若いうちから活躍して、成長して、毎日を楽しめる環境で働きませんか?
QUALISには、年齢や経験年数に関係なくチャレンジできる環境があります。
実際に、月売上100万円〜300万円以上を達成するスタイリストも多数活躍中。
「いつか売れる美容師になる」ではなく、
「早く売れる美容師になる」ための教育とサポートがあります。
先輩は面倒見が良く、できるようになるまで本気でサポート。
仲間同士で高め合いながら成長できるので、成長スピードも圧倒的です。
営業中は本気。
営業後は笑顔。
スタッフ同士の仲も良く、仕事もプライベートも充実させながら働ける環境があります。
大切なのは技術や経験ではなく、
「成長したい」
「活躍したい」
「もっと自分の可能性を広げたい」
という気持ちです。
20代の時間は、人生の中でも特に価値のある時間です。
どんな環境で働き、どんな仲間と過ごすかで、数年後の未来は大きく変わります。
若いうちから活躍したい。
たくさんのお客様に支持される美容師になりたい。
仕事も人生も思い切り楽しみたい。
そんな想いがあるなら、ぜひ一度QUALISを見に来てください。
一緒に最高の美容師人生をつくりましょう。
株式会社QUALIS
代表取締役 緑川 光晴
STAFF MESSAGE
スタッフメッセージ
三上 拓真
4年目 スタイリスト
千葉県出身
出身校:国際文化理容美容専門学校
育成カリキュラムで楽しさを知れます!
最初に入った美容室を半年で辞め、クオリスに出会いました。
入社直後に「美容師ってこんなに楽しいものなのか!」と感激しました。
以前の職場では教わらなかった接客での気遣いも意識が変わってからはお客様に名前と顔を憶えていただけることが増え、営業中は先輩方の技術だけでなく接客についても注意深く見て学ぶようになりました。
練習を積んで磨き上げた技術でお客様が笑顔になり、お帰りの際に「ありがとう」と言っていただけるだけで、美容師は自分にとって天職だと感じます。
クオリスは働き方も選べ、スタッフの考えを尊重してくれるので僕は完全週休2日と8時間勤務のシフト制で働いています。
ワークライフバランスを調整できるので日々安心して働いています。
松本 有万
チーフマネージャー
秋田県出身
出身校:北日本ヘアスタイリストカレッジ
クオリスは、次のキャリアを必ずサポートします!
私は新卒でクオリスに入社し、人間力、技術、接客の全てを基礎から徹底的に学び、スタイリストデビューを果たしました。
もちろん大変なことはありましたが、会社が私の得意分野を見つけ、伸ばしてくれたおかげで、今では大勢のお客様にご指名をいただくまでに成長できました。
また、現在はチーフマネージャーという立場と責任をいただき、日々のスタッフ育成と売上に貢献する楽しさを実感しています。
アイラッシュ導入もして、メンバーの成長意欲を感じ、実現しサポートすることは、大きなやりがいにつながっています。
スタイリストデビュー後も、キャリアアップまで一貫してサポートしてくれる。私自身が「社員の未来最優先の会社」であることを実感しているからこそ、今度はあなたが成長し、活躍できる環境を整えていきたいと考えています。
私たちと一緒に、さらに上のキャリアを目指しませんか?皆様の新しい一歩を心よりお待ちしています!
美容師の未来づくり
クオリスは、美容師の 活かし方を変えます
「現スタッフのために・・・」
「これから入社する人のために・・・」
「それぞれが描いている未来を叶えるために・・・」
常に変化し環境は万全に整えています。
QUALISでは、笑顔で働く美容師であるために一人ひとりの個性や能力を生かし価値ある美容師に育てることを1番に取り組んでいます。
美容業界の問題である労働環境の改善に取り組み、「労働時間」「働き方」「成長への取り組み」に対し「無理、無駄」を省き、常に笑顔で美容師として活躍できる体制になっています。
また、楽しく仕事をするために一人ひとりに合わせたキャリアプランがあり、未来を描きながら取り組む環境も整えています。
沢山の美容師さんが増えることが、私が考える未来づくりです。
今後も、進化系サロンとして社員の将来作りのために日々取組み新たなステージを増やし挑戦していきます。
現実可能な職場を作れば自分のやりたいことが叶います!

REQUIREMENTS
募集要項
正社員スタイリスト

【選べる働き方が大人気】
給与
◆沢山稼ぎたいスタイリスト
月給310,000円~(最低保障給1年間)
月6日7日休み 実働9時間(勤務9:30~19:30)
歩合:指名売40%~45%、フリー売10%~40%◆普通に稼ぎたいスタイリスト
月給280,000円~(最低保障給1年間)
完全週休2日制 実働9時間(勤務9:30~19:30)
歩合:指名売40%~45%、フリー売10%~40%◆プライベートを大切に稼ぎたいスタイリスト・・・「8時間勤務・シフト制」
月給250,000円~(最低保障給1年間)
完全週休2日制 実働8時間(シフト勤務 早番9:30~18:30 or 遅番10:30~19:30)
歩合:指名売40%~45%、フリー売10%~40%
【時短社員スタイリスト】完全週休2日
7時間勤務
完全保障月給188,810円
歩合:指名売40%~45%、フリー売10%~40%
6時間勤務
完全保障月給161,832円
歩合:指名売40%~45%、フリー売10%~40%
※ 休日は、完全週3日、休日日数など何でもご相談してください。
「スタイリスト給与例」
・月6日7日休み\平均573,630円/
・完全週休2日\平均488,980円/
・完全週休2日 デビュー半年(女性)\353,360円/
・完全週休2日+2日 休日10日 or 11日7時間勤務「勤務時間」9:30~17:30\平均386,120円/
「中途入社スタイリスト給与例」
入社年数:1年目
年齢:23歳
給与:412,860円
入社年数:半年
年齢:25歳
給与:459,900円
「歩合計算例」
指名売上100万×40%=400,000円
フリー売上20万×10%=20,000円
合計420,000円
指名売上150万×40%=600,000円
フリー売上20万×25%=50,000円
合計650,000円
指名売上200万×43%=860,000円
フリー売上20万×40%=80,000円
合計940,000円
★もちろん「社会保険完備」充実の福利厚生
店舗名・勤務地
東京都 練馬区 田柄2-52-10 第十藤ビル2F
【東京メトロ有楽町線】
「地下鉄赤塚駅」3番出口徒歩1分:3番出口正面右側に見えます。
【東武東上線】
「下赤塚駅」南口徒歩2分:南口を出てまっすぐ川越街道へ出て左前方5軒目にクオリスが見えます。
クオリス上板橋店
東京都 板橋区 上板橋2-31-15 比留間ビル2F
【東武東上線】
「上板橋駅」南口徒歩3分:南口銀座商店街をまっすぐ進み1Fが焼肉屋さん・2Fがクオリスです。
クオリス上福岡店
埼玉県 ふじみ野市 上福岡1-7-27 第2上福岡アサヒビル2F
【東武東上線】
「上福岡駅」東口徒歩1分:上福岡駅東口を出てロータリ正面の1Fに不動産会社があるビルの2Fです。
勤務時間
【平日】
09:30~19:30
【土曜・日曜・祝日】
09:00~19:00「シフト勤務」
【平日】
早番09:30~18:30
遅番10:30〜19:30
【土曜・日曜・祝日】
早番09:00~18:00
遅番10:00〜19:00※勤務時間外の仕事は一切ありません。
※休憩1時間
※時短社員希望の方は、勤務時間など何でもご相談ください。
休日
夏季休暇(4日間)・冬季休暇(5日間)「完全週休2日制」(毎週火曜日+毎月第2・3水曜日+シフト休)
夏季休暇(4日間)・冬季休暇(5日間)=年間休日113日「完全週休3日」(毎週火曜日+毎月第2・3水曜日+シフト休)
夏季休暇(4日間)・冬季休暇(5日間)=年間休日165日
※お休みはしっかり休みたい方も給料重視の方も!お休みの日数や、給料は、あなたのプランに応じて働き方を作ります!
※休日出勤は一切ありません
仕事内容
スタイリストとしてのサロンワーク、美容サロン業務全般をお願い致します。
必要資格
上記、いずれか。
通信教育で資格取得を目指しながら見習い勤務も可能です。
福利厚生
◆社会保険完備(社会保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)
◆交通費1.5万円まで支給
◆歩合、各種手当
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇等
◆介護休暇等
◆毎年健康診断
◆社員割引、全ての商品等
◆ボーナス・賞与あり
◆ノルマなし
◆独立・開業支援
◆研修制度
◆社員旅行有
求める人物像
◆美容師として豊かになりたい方
◆前向きで美容が好きな方
◆仕事とプライベートを両方ともに充実させたい方
◆高歩合で稼ぎたい方
◆思いやりと向上心がある方
◆人間関係を大切にしたい方
◆美容師免許所有者「あなたの未来」サポーターとして業務委託のように完全歩合だと、個人の評価で格差が出たり個人としての売上の上限も決まってしまいます。
更に、業務委託だと社会保険、税金の問題、消費税の問題、住宅ローンやその他のローンが組めないなどの問題が多々出てきています。「女性支援制度」結婚・出産しても働き続けられる
クオリスでは、ママさん美容師を応援しています。子供・家事優先に余裕をもって働きませんか?
現在、ママさんスタッフ達のお子様は0歳~10歳と育児真最中の美容師さんです。
「お子様の問題」や「急な用事で突然のお休み」早退など全スタッフが気持ちよく対応します
選考の流れ
- 応募フォーム又はLINE、電話でのご応募
↓ - サロン見学、面接可否を、応募フォーム又はLINE、電話にてお知らせ致します。
※ドメイン指定受信の解除をあらかじめ行ってください。
↓ - サロン見学、又は担当者と面接
↓ - 採用決定
↓
◎入社
※採用方法が変更となる場合がございます。
予めご了承ください。
【面接地】
東京都練馬区田柄2-52-10 第十藤ビル2F


